Dịch vụ xin cấp work permit ở Tân Uyên
Dịch vụ xin cấp work permit cho người nước ngoài ở Tân Uyên là một trong các dịch vụ quan trọng hiện nay được nhiều doanh nghiệp quan tâm. Giấy phép lao động là một loại giấy tờ cần thiết và giúp người nước ngoài có thể làm việc hợp pháp tại Việt Nam, có thể thấy việc thiếu work permit thì không chỉ người lao động mà còn cả doanh nghiệp sử dụng lao động phải chịu các mức phạt hành chính theo quy định pháp luật nhà nước.
CAF là một trong những đơn vị dày dặn về kinh nghiệm thực hiện các thủ tục pháp lý như: dịch vụ thành lập công ty; dịch vụ làm thẻ tạm trú, Dịch vụ xin Visa; dịch vụ kiểm toán; dịch vụ soát xét báo cáo tài chính …… Công ty CAF đem lại sự an tâm cho doanh nghiệp và người lao động, đảm bảo quyền lợi hợp pháp cho quá trình làm việc và phát triển tại Việt Nam.
Với các thủ tục như xin giấy phép lao động, xin visa, thủ tục cấp thẻ tạm trú … thì đây là các thế mạnh mà CAF đang mang đến cho các khách hàng trên toàn quốc.
Tân Uyên tỉnh Bình Dương được xem là một trong những điểm đến tốt nhất cho sự phát triển của các doanh nghiệp hiện nay, và nhu cầu về sử dụng lao động nước ngoài cũng được đánh giá là vô cùng lớn tại khu vực.
Vì thế việc chọn một đơn vị cung cấp dịch vụ uy tín như CAF sẽ là giải pháp tốt nhất mà doanh nghiệp có thể an tâm tin chọn.
Thực hiện thủ tục nào trước khi nộp hồ sơ xin giấy phép lao động cho người nước ngoài ở Tân Uyên Bình Dương ? – Dịch vụ xin cấp work permit ở Tân Uyên
Theo đó doanh nghiệp trước khi nộp hồ sơ xin giấy phép lao động, phải nộp công văn giải trình nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài tại Sở Lao động Thương binh và Xã hội ít nhất 30 ngày trước khi sử dụng lao động nước ngoài theo dự kiến.
Ngoài ra hiện nay tại Tân Uyên Bình Dương thì doanh nghiệp có thể thực hiện nộp hồ sơ online một cách dễ dàng và nhanh chóng.
Tuy nhiên bước này vẫn đem lại nhiều khó khăn cho doanh nghiệp bởi thành phần hồ sơ và việc giải trình hợp lệ khi xin công văn chấp thuận.
Với việc chọn dịch vụ làm giấy phép lao động ở Tân Uyên mà CAF cung cấp, chúng tôi sẽ thực hiện trọn gói các thủ tục giúp khách hàng.
Để cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài làm việc tại Tân Uyên cần các hồ sơ gì ? – Dịch vụ xin cấp work permit ở Tân Uyên
Theo quy định của Nghị định 152/2020/NĐ-CP, hồ sơ xin giấy phép lao động sẽ gồm những tài liệu sau đây:
Văn bản đề nghị cấp Giấy phép lao động ( Mẫu số 11)
Giấy chứng nhận sức khỏe ( đủ điều kiện sức khỏe làm việc, và các nơi khám sức khỏe phải là những địa điểm theo quy định cho phép )
Phiếu lý lịch tư pháp ( nộp bản chính đến cơ quan, thực hiện thủ tục xin tại Sở Tư Pháp )
Văn bản, giấy tờ bằng cấp hoặc giấy xác nhận kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài. ( được hợp pháp hóa lãnh sự và dịch thuật công chứng theo đúng quy định )
02 ảnh màu kích thước 4×6
Văn bản chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài.
Hộ chiếu và visa còn thời hạn, được sao y công chứng không quá 6 tháng.
Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp bản sao y công chứng
Giấy giới thiệu : Là giấy tờ mà doanh nghiệp giới thiệu cho nhân viên của CAF thực hiện toàn bộ thủ tục cần thiết và bàn giao kết quả tận nơi đến khách hàng.
Người nước ngoài làm việc ở Tân Uyên thì nộp hồ sơ xin giấy phép lao động ở đâu ? – Dịch vụ xin cấp work permit ở Tân Uyên
Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Bình Dương Hoặc Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bình Dương ( doanh nghiệp thuộc KCN quản lý ). Đây là 2 nơi mà doanh nghiệp có thể nộp hồ sơ xin công văn giải trình nhu cầu sử dụng lao động và hồ sơ xin work permit.
Thời hạn nộp hồ sơ xin GPLD: Trước ít nhất 15 ngày, kể từ ngày người nước ngoài dự kiến bắt đầu làm việc tại Việt Nam.
Thời gian có kết quả: 05 ngày làm việc kể từ ngày nộp đủ bộ hồ sơ hợp lệ.
Người lao động nước ngoài có được phép giao ước về thời hạn hợp đồng dài hạn với doanh nghiệp sử dụng lao động hay không ?
Không được thực hiện việc giao ước giữa 2 bên về thời hạn hợp đồng lao động vì thời hạn của hợp đồng lao động không được vượt quá thời hạn của work permit mà người nước ngoài xin khi làm việc tại Việt Nam. Thời hạn chỉ tối đa là 02 năm.
Người lao động nước ngoài có thể làm việc cho nhiều doanh nghiệp cùng thời điểm hay không ? – Dịch vụ xin cấp work permit ở Tân Uyên
Người lao động nước ngoài được phép thực hiện hợp đồng lao động với nhiều doanh nghiệp sử dụng lao động khác nhau nhưng phải bảo đảm thực hiện đầy đủ các nội dung đã giao kết.
Và đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thì phải thực hiện thủ tục xin giấy phép lao động tương ứng với từng doanh nghiệp mà họ làm việc.
Hiện nay có quy định về việc hạn chế quyền của người lao động nước ngoài ở Việt Nam hay không ?
Hiện nay thì pháp luật Việt Nam chưa có quy định cụ thể về việc hạn chế các quyền của người lao động nước ngoài khi thực hiện làm việc ở Việt Nam.
Và theo đó để làm việc hợp pháp ở Việt Nam thì người nước ngoài cần thực hiện đáp ứng các điều kiện của pháp luật, bao gồm cả việc đáp ứng quy định để xin giấy phép lao động và chỉ được xin ở các vị trí như nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia và lao động kỹ thuật mà lao động Việt Nam chưa đáp ứng được theo nhu cầu sản xuất, kinh doanh. ( tùy trường hợp cụ thể mà cơ quan có thểm quyền sẽ xem xét và cấp duyệt )
Hiểu về khái niệm chuyên gia khi xin giấy phép lao động cho người nước ngoài ở Tân Uyên
Chuyên gia là người lao động nước ngoài thuộc một trong các trường hợp sau đây:
- Có bằng đại học trở lên hoặc bằng cấp tương đương , đồng thời cũng phải có ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc phù hợp với vị trí công việc mà người lao động nước ngoài dự kiến làm việc tại Việt Nam.
- Người nước ngoài nếu không đáp ứng được yêu cầu trên thì phải có ít nhất 5 năm kinh nghiệm và có chứng chỉ hành nghề phù hợp mới có thể xin vị trí chuyên gia khi thực hiện thủ tục cấp work permit cho người nước ngoài.
- Trường hợp đặc biệt do Thủ tướng Chính phủ quyết định theo đề nghị của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.
Vị trí nhà quản lý khi xin work permit được hiểu như thế nào ?
Nhà quản lý là người quản lý doanh nghiệp theo quy định tại khoản 24 Điều 4 Luật Doanh nghiệp hoặc là người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu của cơ quan, tổ chức.
Xin vị trí giám đốc điều hành khi thực hiện thủ tục xin cấp giấy phép lao động
Theo đó doanh nghiệp cần hiểu rõ về khái niệm của giám đốc điều hành là thế nào khi xin vị trí công việc phù hợp, bởi việc xin sai vị trí cũng bị từ chối hồ sơ và mất khá nhiều thời gian.
Giám đốc điều hành sẽ là người đứng đầu và trực tiếp điều hành đơn vị trực thuộc cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp.
Xin giấy phép lao động ở Tân Uyên vị trí lao động kỹ thuật
Theo đó người lao động nước ngoài khi xin vị trí lao động kỹ thuật phải đáp ứng một trong các điều kiện sau :
- Là người nước ngoài đã được đào tạo chuyên ngành kỹ thuật hoặc chuyên ngành khác ít nhất 01 năm và làm việc ít nhất 03 năm ( kinh nghiệm làm việc tại nước ngoài ) trong cùng chuyên ngành, phù hợp với vị trí xin tại doanh nghiệp
- Trường hợp không có chứng nhận về đào tạo chuyên ngành thì người lao động phải có các giấy tờ chứng minh về kinh nghiệm làm việc ít nhất 5 năm ở vị trí tương đương khi xin làm việc tại doanh nghiệp.
Những dịch vụ thủ tục pháp lý cho người nước ngoài mà CAF đang cung cấp
Thủ tục xin giấy phép lao động cho người nước ngoài
Thủ tục xin cấp visa cho người nước ngoài
Dịch vụ gia hạn visa cho người nước ngoài
Dịch vụ làm thẻ tạm trú cho người nước ngoài
Dịch vụ làm thủ tục xin công văn nhập cảnh/ visa nhập cảnh cho người nước ngoài
Một số các dịch vụ khác mà CAF đang cung cấp hiện nay:
- Dịch vụ soát xét báo cáo tài chính.
- Dịch vụ kiểm toán quyết toán dự án hoàn thành.
- Dịch vụ báo cáo thuế tại Bình Dương.
- Dịch vụ đăng ký thành lập công ty.
- Dịch vụ kiểm toán bctc tại Bình Dương.
- Dịch vụ kiểm toán đấu thầu xây dựng.
- Dịch vụ tư vấn chuyển giá, dịch vụ lập báo cáo chuyển giá uy tín.
- Dịch vụ tư vấn thuế.
Và một số các dịch vụ tài chính – pháp lý khác uy tín chuyên nghiệp mà CAF cung cấp đến khách hàng trên toàn quốc.
CAF chúc quý doanh nghiệp thành công.
DỊCH VỤ KẾ TOÁN – TƯ VẤN THUẾ CAF
Gmail: congtycaf@gmail.com
Hotline: 098 225 4812
HÃY GỌI NGAY CHO CHÚNG TÔI: 0867 004 821 ( 24/7 )
CHÚNG TÔI LUÔN SẴN SÀNG ĐỂ HỖ TRỢ